STIQUIFAR

BLOG STIQUIFAR

banner-palavra-presidente

PLR parte 4 – O que deve constar no plano de PLR?

        O PLR deve ser elegível a todos os trabalhadores da empresa, ou seja, todo mundo deve receber. Além disso, é fundamental que ele seja negociado com o sindicato da categoria e com uma comissão interna de funcionários.       No plano de Participação nos Lucros ou Resultados deve constar todas as metas, regras e indicadores

Leia Noticia Completa »

VAGAS DE EMPREGO PARA HOJE EM UBERABA

         Os interessados deverão comparecer ao SINE Municipal que fica na rua Tristão de Castro nº105, Centro, Uberaba, MG, portando CTPS física ou Carteira de Trabalho Digital, RG E CPF. Maiores informações: (34) 3318-7467.   ABATEDOR AJUDANTE OBRAS ANALISTA DE TESTES DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO APONTADOR DE PRODUÇÃO ARTE-FINALISTA (DESENHISTA TÉCNICO DE ARTES GRÁFICAS) ASSISTENTE ADMINISTRATIVO AUXILIAR

Leia Noticia Completa »

Você conhece os nossos parceiros?

          O Stiquifar mantém inúmeras parcerias para melhorar a qualidade de vida dos trabalhadores sindicalizados. Para o lazer, além do Clube Stiquifar mantemos parceria com o Park Hot Beach Olímpia – SP.  O Parque Aquático oferece atrações radicais e moderadas em um divertido e permanente clima de férias e a Colônia de Férias do Sindicato dos Brinquedos

Leia Noticia Completa »

IEPT oferece curso de Excel

       Estão abertas as inscrições para o curso de Excel, do básico ao avançado. É um curso livre para iniciantes que aprenderão todas as funções necessárias, que qualificará os participantes para adentrarem no mercado de trabalho em funções que exigem essa ferramenta do Windows.     São 36h de carga horária, com duração de seis semanas, três aulas

Leia Noticia Completa »

Mais uma oportunidade de qualificação com desconto

        Quando se qualifica é a única forma de melhorar a qualidade de vida, o Stiquifar oferece aos sindicalizados uma parceria que pode fazer a diferença na vida do trabalhador e seus dependentes.        Isso porque a FGV oferece aos associados 23% nos cursos de MBA e Pós-Graduação em cursos de curta e média duração,

Leia Noticia Completa »

PLR parte 3 – A PLR é considerada salário?

     A PLR é uma bonificação, ou seja, um benefício concedido ao trabalhador. Os valores pagos, portanto, não possuem natureza de salário, nem podem substituí-lo ou complementá-lo. Por não se tratar de salário, não incide sobre essa parcela tributos, encargos previdenciários ou trabalhistas.     Ocorre que, muitas empresas tentam “mascarar” parte do salário do empregado pagando como PLR

Leia Noticia Completa »

PLR parte 1 – O que é Participação nos Lucros ou Resultados?

          A Participação nos Lucros ou Resultados (PLR) é uma remuneração variável oferecida pela empresa que tem como principal objetivo reter talentos e motivar seus funcionários. Esse benefício é previsto tanto na Constituição Federal, quanto na CLT, mas só foi de fato regulamentado em 2001, com a edição da Lei 10.101/2000. Para que a empresa implemente

Leia Noticia Completa »