Você sabia?
Você sabia que o negociado vale mais do que a lei? Isso mesmo. O que for negociado entre patrão e empregado, de forma individual, valerá mais que o previsto na legislação trabalhista. Salários e benefícios como auxílios, prêmios e abonos deixam de integrar a remuneração e não serão mais contabilizados na cobrança dos encargos trabalhistas e previdenciários. Quer saber

